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Article L. 522-2 du Code de la Sécurité Intérieure

Toute commune peut avoir un ou plusieurs gardes champêtres. Plusieurs communes peuvent avoir un ou plusieurs gardes champêtres en commun. 
Une région, un département ou un établissement public chargé de la gestion d'un parc naturel régional peut recruter un ou plusieurs gardes champêtres compétents dans chacune des communes concernées. Dans ces cas, leur nomination est prononcée conjointement par le maire de chacune des communes et, respectivement, par le président du conseil régional, le président du conseil général ou le président de l'établissement public, dans des conditions fixées par décret en Conseil d'Etat. 
Un établissement public de coopération intercommunale peut recruter un ou plusieurs gardes champêtres compétents dans chacune des communes concernées. Leur nomination est prononcée conjointement par le maire de chacune des communes membres et le président de l'établissement public de coopération intercommunale. 
Leur nomination en qualité de fonctionnaires stagiaires ne fait pas obstacle à leur mise à disposition. 
Les gardes champêtres ainsi recrutés exercent les compétences mentionnées à l'article L. 521-1, sans préjudice des compétences qui leur sont dévolues par le code de procédure pénale et par des lois spéciales. 
Pendant l'exercice de leurs fonctions sur le territoire d'une commune, ils sont placés sous l'autorité du maire de cette commune.
 

MAIRIE ST AUGUSTIN SUR MER  1 RUE DE LA CURE  17570 ST AUGUSTIN SUR MER

Métier(s) :
 
Garde champêtre
Descriptif de l'emploi :
 
Emploi autonome à exercer en relation directe avec Monsieur le Maire et la secrétaire générale.
Liaisons internes : services administratifs, techniques, scolaires.
Missions :
 
Missions :
- Application des lois et règlements en matière de police rurale
- Exécution des directives du maire dans le cadre de ses pouvoirs de police et, notamment :
* En prévention et surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité (abords des services publics, événements publics, circulation...), de la salubrité publique
* En surveillance, prévention et protection des espaces naturels (marais, forêt)
* En surveillance des actions de chasse et pêche
* Pour constater et relever les infractions dans les domaines conférés au poste et en matière d'urbanisme
* Pour organiser et effectuer les visites de vérification de la conformité des constructions liées aux autorisations du sol délivrées par le maire.
- Maintien du lien social avec les populations
- Police funéraire 
- Police des marchés
- E.R.P. (en binôme avec l'agent en charge)
- Tâches administratives liées au poste
- Distribution et affichage (remplacement de l'agent en charge pendant ses congés ou arrêt de travail)
Profils demandés :
 
Savoir-faire et savoir-être :
- Connaître la législation en vigueur correspondant au poste
- Connaître les techniques de communication, gestion des conflits, la médiation
- Savoir effectuer ses missions en respectant la hiérarchie, la communication interne et les échanges ou appuis externes (gendarmerie, services de secours, gardes chasse, pêche, environnement)
- Faire preuve d'amabilité, de rigueur, de diplomatie dans les échanges avec les différentes populations
- Avoir le sens du service public, du devoir de réserve.
- Faire preuve de discrétion et posséder une conscience professionnelle.
Temps de travail :
 
Complet, 35h00 hebdomadaire
Type d'hébergement :
 
Pour nécessité absolue de service
 

Contact

Téléphone collectivité :
 
05 46 23 23 37
Lien de publication :
 
Non précisé
Informations complémentaires :
 
Mme CHICARD, secrétaire générale. 05.46.23.96.37.
 
PETIT CAUX
 
Date de publication :  22/03/2018
Date limite de candidature :  27/04/2018
Date prévue du recrutement :  01/06/2018 
Type de recrutement :  fonctionnaire exclusivement
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois GARDE CHAMPETRE CHEF
GARDE CHAMPETRE CHEF PRINCIPAL
   
Descriptif des missions Sous l'autorité de la DGS, vous serez en charge de : 

- Vérifier, lors de tournées sur le terrain, l’application des règles de sécurité, de tranquillité à l’ordre public et de protection des milieux naturels
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
- Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire, les lois et règlements de sa compétence
- Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien de l’ordre public
- Assurer la diffusion des arrêtés municipaux et des actes officiels
- Relever les identités et les infractions, les qualifier et les faire cesser
- Intervenir en flagrant délit
- Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d’une situation ou d’une infraction
- Rédiger des écrits professionnels et des comptes rendus d’activité
- Analyser les demandes du public, le renseigner, le conseiller
- Développer l’information et le dialogue auprès de la population
Profil recherché
Expérience similaire souhaitée
Connaitre les techniques d’intervention
Connaitre les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux
Connaitre les techniques de communication, de gestion de conflits, de médiation
Savoir réagir efficacement et rapidement lors des interventions 
Savoir orienter le public 
Bon relationnel – sens du service public - bonne condition physique - disponibilité - réactivité - rigueur - sens de l'organisation - investissement - autonomie– discrétion 
   
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation PETIT CAUX
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

   
Rattachement hiérarchique :   DGS ou DGSA
Fonctions d'encadrement :   0 agent
   
OSTE 
  Régime indemnitaire + CNAS + tickets restaurant + participation santé et prévoyance
   
CANDIDATURES 
  Les candidatures sont à adresser  à : 

Monsieur le Maire
PETIT CAUX
3 rue du val des Comtes
Saint Martin en Campagne
76370 PETIT CAUX 
 
  Informations complémentaires : Candidature par mail :
Emilie DREULLE, e.dreulle@mairie-petit-caux.fr

Commune de LA SALVETAT SUR AGOUT,

recrute un ASVP pour seconder le garde champêtre territorial, durant la saison estivale, juillet et août 2018. 

CV et lettre de motivation à envoyer à :

policerurale@lasalvetatsuragout.fr

 

Avis de recrutement ASVP.pdf
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L’Agglomération du Saint-Quentinois recrute 1 Garde-Champêtre Chef Adjoint 

annonce PDF
Garde Champêtre Chef Adjoint (2).pdf
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